Temps plein
Description du poste :
La/le chef de produit gère le cycle de vie d'un produit : de sa conception fonctionnelle jusqu'à sa commercialisation. Elle/il anticipe les besoins ou obligations du marché afin d'y répondre par une innovation ou une évolution technique.
Ses missions :
Positionné(e) à l'intersection du terrain (force de vente) et de la stratégie marketing, elle/il occupe une place centrale dans l'organisation.
Dans le cadre de ses fonctions, elle/il aura pour missions :
De définir, de concevoir et de faire évoluer les produits :
- En définissant un positionnement produit en phase avec les enjeux technologiques, économiques de l'entreprise et règlementaires.
- En coordonnant en tant que pilote et/ou chef de projet les actions à mener par les différents services -> élaboration du cahier des charges et partage des informations nécessaires avec les bons interlocuteurs afin de mener le projet dans les délais et ce, jusqu'au lancement final.
D'assurer le développement du produit en interface avec les équipes techniques :
- En définissant les spécifications fonctionnelles précises et en assurant la bonne traduction technique avec les équipes de développement.
- En assurant le suivi du développement en lien avec les impératifs de lancement commerciaux.
De transmettre les informations produits et marchés nécessaires aux bons interlocuteurs :
- Pour mettre en place une communication ciblée et adaptée à nos clients distributeurs en B to B.
De participer à la stratégie d'évolution des gammes et de gérer les problèmes relatifs aux produits :
- En analysant les résultats du produit sur le marché, en les comparant aux objectifs projetés et en analysant les produits concurrents.
- En coordonnant les résolutions de problèmes relatifs aux produits, en réajustant le mix et en proposant des solutions.
Pour vous adapter rapidement au poste, nous recherchons un profil ayant :
Savoir-faire :
- Idéalement, connaissance du marché des équipement de protection individuels (EPI) et des dispositifs médicaux (DM),
- Impérativement, maîtrise de la gestion de projet,
- Impérativement, une forte culture technique afin d'imaginer dès la phase de conception la faisabilité d'un produit par rapport aux différentes contraintes,
- Impérativement, anglais courant car l'entreprise travaille dans un cadre international au quotidien,
- Impérativement, maîtrise du Pack Office (Excel plus précisemment),
- Idéalement, maîtrise de la suite Adobe.
Savoir-être :
- Capacité d'analyse et de synthèse en étant rigoureux,
- Capacité de tarvail en équipe et en transversal avec une bonne ouverture d'esprit pour assurer une cohésion permanente entre des intérêts parfois contradictoires,
- Capacité à gérer les projets en parfaite autonomie et à anticiper les priorités.
Rémunération : 25 KE à 30 KE annuel selon profil.
Envoyer CV+LM à :
ressourceshumaines@kolmi-hopen.com